Отрывок из сказки гадкий утенок буллинг

Развивающее занятие
по профилактике буллинга в детском коллективе

Цель: повышение
толерантности и профилактика конфликтов в межличностных отношениях обучающихся.

Задачи:

·       
развитие
чувствительности и уважения к культурным и психологическим различиям;

·       
воспитание
доброжелательного отношения друг к другу, развитие у детей социальных навыков и
навыков межличностного взаимодействия со сверстниками и взрослыми;

·       
создание
благоприятного психологического климата в классе;

·       
интеграция
“отверженных” детей в коллектив класса.

Материалы: лист
ватмана, с заранее нарисованным стволом дерева, цветные стикеры, клей, лист
формата А3 для правил, сосуд и набор цветных камешков.

Время: урок (45
минут)

Участники: учащиеся
начальных классов.

Ход урока

1 этап.
Организационный момент (настрой на работу).

Педагог-психолог:
— Здравствуйте ребята! Посмотрите, какой сегодня замечательный день! На улице
светит солнце! Давайте создадим в нашем классе солнечное настроение. А чтобы у
нас все получилось, повернемся к своему товарищу или соседу по парте и
улыбнемся ему самой лучезарной улыбкой! Замечательно! Теперь у нас тоже тепло и
солнечно, как на улице.

Разминка. “Любимое
занятие”.

Педагог-психолог:
— У каждого из нас есть свои любимые занятия, но мы порой даже не подозреваем
об интересах тех, кто не являются нашими друзьями, хотя можем знать этих людей
не один год. Давайте, обратим внимание на своих одноклассников. Продолжите
фразу: “Я люблю….”

Каждый участник,
по очереди, рассказывает о том, чем ему нравится заниматься. Психолог
акцентирует внимание на том, что есть разные интересы.

2 этап. Введение в
тему занятия. Основная работа – творческий этап
.

Педагог-психолог:
— ребята, сейчас я прочитаю вам отрывок из сказки, а вы угадаете ее
название. 
(Приложение 1)

Педагог-психолог:
— итак, что же это за сказка? Конечно, это сказка о гадком утенке. А давайте
вспомним, что было дальше.

Ответы учеников.

Педагог-психолог:
— вы очень хорошо помните эту сказку. Правильно, утенка стали обижать.
 (Приложение
2)

Педагог-психолог:
— Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его
защитить от нападок других птиц? А как вы думаете, почему обижали утенка?

Ответы детей.

Педагог-психолог:
— верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное – он им
не нравился. К сожалению, такое явление бывает и среди людей. Особенно часто
оно встречается в детских коллективах. Дети тоже могут обижать других детей,
которые им не нравятся. Только эти дети не всегда понимают всю серьезность
своих поступков. Они думают, что просто играют, смеются и шутят. Но это совсем
не забава. А именно: когда человека намеренно доводят до слез, согласованно и
систематически дразнят, когда отбирают, прячут и портят его вещи, когда
толкают, щипают и бьют, когда обзывают и подчеркнуто игнорируют, — это
называется “травля”. И это недопустимо.

Травля – это
болезнь. Есть болезни, которые поражают не людей, а классы, компании. Это как
если человек не моет руки, то рискует подхватить инфекцию и заболеть. Если
класс не следит за чистотой отношений, то заболевает насилием. Это плохо,
грустно и вредно всем. Любую болезнь нужно лечить. Давайте-ка вместе лечиться,
чтобы у нас был здоровый, дружный класс.

Предлагаю вам
оценить ваш личный вклад в болезнь класса под названием “травля”. Пусть один
балл будет означать “я никогда в этом не участвую”, два балла — “иногда
присоединяюсь, но потом жалею”, три балла — “травил, травлю и буду травить; это
же здорово”. Покажите на пальцах, сколько баллов вы поставили бы сами себе.

Дети оценивают
себя.

Педагог-психолог:
— Как я рада, что никто из вас не считает, что травить — это хорошо и правильно.
Даже те, кто это делал, потом жалели. Это замечательно, значит, нам будет
нетрудно вылечить свой класс.

Читая эту сказку, как правило, мы
думаем о главном герое, об утенке. Нам жаль его. Мы с неподдельным интересом и
напряжением следим за его судьбой, сочувствуем и переживаем. Но сейчас я хочу,
чтобы мы подумали о курах и утках с птичьего двора. С утенком-то всё в будущем
будет хорошо. Он улетит с лебедями. А они? Они так и останутся тупыми и
злобными, неспособными ни сочувствовать, ни, увы, летать. Когда в классе
возникает ситуация, как та, что случилась на птичьем дворе, каждому приходится
определять свое место: кто он в этой истории? Среди вас есть желающие быть
тупыми злобными курами? Каков ваш выбор?

Я предлагаю вам записать свод
правил, которым все будут следовать.

·       
У
нас не выясняют отношения с кулаками.

·       
Не
оскорбляют друг друга.

·       
Не
смотрят равнодушно, когда двое дерутся. Их разнимают.

·       
Не
смеются над чужими недостатками.

·       
Не
портят чужие вещи…..

Педагог-психолог:
— а теперь пусть каждый поставит под правилами свою подпись, как свидетельство
и согласие их соблюдать. Мы повесим эти правила в классе и будем о них помнить.
Ведь нельзя делить мир только на черное или белое, хорошее или плохое, в мире
много оттенков, поэтому каждый человек имеет положительные и отрицательные
черты характера. Но если мы проявляем друг к другу терпимость, чуткость,
доброжелательность, нам легко найти общий язык даже с теми, кто не похож на
нас.

Давайте, сегодня
вместе вырастим свое дерево толерантности, которое будет напоминать, какие
качества помогают людям позитивно общаться.

У вас есть стикеры
– листочки дерева, на которых вы можете написать те качества, которые вам
помогают общаться с людьми, а у меня на доске ствол дерева толерантности (дети
пишут и приклеивают листочки, а затем зачитывают их).

Рефлексия:

— Что вам понравилось в занятии?

— Что вы можете взять для себя из
нашего общения на занятии?

— Одним словом оцените свое
состояние во время занятия?

Итог занятия.

Педагог-психолог:
— Это дерево останется с вами и пусть на нем появляются новые плоды и побеги
ваших успехов в толерантном общении с людьми! А еще я хочу подарить вам
специальный сосуд. С его помощью мы будем ввести “счетчик травли” — каждый,
кому сегодня досталось, кто видел что-то похожее на насилие, может положить в
него камешек. По числу камешков мы сможем легко определить, насколько нынешний
день был лучше предыдущего.

3 этап.
Завершение.

Упражнение
“Спасибо за прекрасный день”

Это дружеский ритуал завершения
занятия. С его помощью в детях развивается важное качество, столь редкое в наш
век высоких скоростей, — умение благодарить и выражать дружеские чувства.

Инструкция. Пожалуйста,
встаньте в общий круг. Я хочу предложить вам поучаствовать в небольшой
церемонии, которая поможет нам выразить дружеские чувства и благодарность друг
другу. Мы будем по очереди поворачиваться друг к другу, пожимать руку и
произносить: “Спасибо за приятный день!”

Литература.

Кривцова С.В. Буллинг в школе VS
сплочение неравнодушных.- М.: ФИРО 2011.

Хухлаев О. Не такой, как все. //
Школьный психолог. – 2008,  №3.

Приложение 1.

Сказка «Гадкий
утенок», отрывок первый.

Хорошо было за городом! Стояло лето. На полях уже
золотилась рожь, овес зеленел, сено было смётано в стога.

В чаще лопуха было так же глухо и дико, как в
густом лесу, и вот там-то сидела на яйцах утка. Сидела она уже давно, и ей это
занятие порядком надоело. К тому же ее редко навещали, — другим уткам больше
нравилось плавать по канавкам, чем сидеть в лопухе да крякать вместе с нею.

Наконец яичные скорлупки затрещали.

Утята зашевелились, застучали клювами и высунули
головки.

— Пип, пип! — сказали они.

— Кряк, кряк! — ответила утка. — Поторапливайтесь!

Утята выкарабкались кое-как из скорлупы и стали
озираться кругом, разглядывая зеленые листья лопуха.

— Ну что, все уже выбрались? – И она поднялась на
ноги. — Ах нет, еще не все… Самое большое яйцо целехонько! Да когда же этому
будет конец! Я скоро совсем потеряю терпение.

И она уселась опять.

— Ну, как дела? — спросила старая утка, просунув
голову в чащу лопуха.

— Да вот, с одним яйцом никак не могу справиться, —
сказала молодая утка. — Сижу, сижу, а оно всё не лопается. Зато посмотри на тех
малюток, что уже вылупились. Просто прелесть! Все, как один, — в отца

— Постой, покажи-ка мне сперва то яйцо, которое не
лопается, — сказала старая утка. — Уж не индюшечье ли оно, чего доброго? Ну да,
конечно!.. Вот точно так же и меня однажды провели. А сколько хлопот было у
меня потом с этими индюшатами! Ты не поверишь: они до того боятся воды, что их
и не загонишь в канаву. Уж я и шипела, и крякала, и просто толкала их в воду, —
не идут, да и только. Дай-ка я еще раз взгляну. Ну, так и есть! Индюшечье!
Брось-ка его да ступай учи своих деток плавать!

— Нет, я, пожалуй, посижу, — сказала молодая утка.
— Уж столько терпела, что можно еще немного потерпеть.

— Ну и сиди! — сказала старая утка и ушла. И вот
наконец большое яйцо треснуло.

— Пип! Пип! — пропищал птенец и вывалился из
скорлупы.

Утка оглядела его со всех сторон и всплеснула
крыльями.

— Ужасный урод! — сказала она. — И совсем не похож
на других! Уж не индюшонок ли это в самом деле?
 

Но какой же он был большой и гадкий!

Приложение 2.

Сказка «Гадкий
утенок», отрывок второй.

Так
прошел первый день, а потом стало еще хуже. Все гнали бедного утенка, даже
братья и сестры сердито говорили ему: “Хоть бы кошка утащила тебя, несносный
урод!” А мать прибавляла: “Глаза б мои на тебя не глядели!” Утки щипали его,
куры клевали, а девушка, которая давала птицам корм, отталкивала его ногою.

Каталог всероссийских профессиональных конкурсов для педагогов

Программа международных педагогических конкурсов

Конкурсы для преподавателей детских школ искусств и детских музыкальных школ

Педагогические конференции, Конференции для школьников и студентов

автор: Чучуйко Евгения Александровна

Педагог-психолог Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение “Родинская средняя общеобразовательная школа №1”

Конспект профилактического занятия “Буллинг в школе”

Методическая разработка

Профилактическое занятие  для учащихся 5-7 классов 

по теме «Буллинг в школе»

Цель занятия: профилактика буллинга в школьной среде

Задачи занятия:

  1. Формирование негативного отношения детей к таким понятиям, как травля,  буллинг, психологическое насилие
  2. Развитие навыков  выхода из ситуаций травли.
  3. Воспитание толерантного отношения к сверстникам.
  4. Развитие навыков межличностного взаимодействия.

Структура занятия:

  1. Вводная часть. Приветствие.  Правила работы группы.
  2. Основная часть

– демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок»

– формулировка темы занятия

– мини-лекция «Буллинг в школе» с демонстрацией презентации

– упражнение «Чем мы отличаемся друг от друга» – «Чем мы похожи друг на

друга»

– упражнение «Этюды»

– упражнение «Черты человека»

– упражнение «Ярлыки»

  1. Заключительная часть:

– подведение итогов занятия 

рефлексия

Ход занятия

  1. Вводная часть

Психолог: 

Доброе утро, ребята! Я рада видеть ваши лица, ваши улыбки, и думаю, что этот день принесет нам радость, общение друг с другом. Хорошего нам настроения и успехов! 

Все ли готовы к занятию? Тогда вперед!

Ребята, давайте вспомним правила работы группы: 

– Мы всегда помогают друг другу 

– На занятии все относятся друг к другу с уважением;

 – Говорим по очереди и внимательно слушаем друг друга 

– Каждый имеет право сказать, что он думает и чувствует.

  1. Основная часть

Ребята, прежде, чем мы определим тему нашего занятия, я хочу показать вам отрывок из старого мультфильма, который вы все хорошо знаете.

Демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок» (2-3 мин)

Педагог Итак, ребята, кто вспомнит как называется эта сказка и кто ее автор? (ответы детей)

Педагог: Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его защитить от нападок других птиц? Чем вызвал недовольство окружающих бедный утенок?

Педагог: Верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное – он им попросту не нравился.

-А можно ли встретить подобную ситуацию среди людей? (ответы детей)

 К сожалению, такое явление бывает и среди людей. Особенно часто оно встречается в детских коллективах. Дети тоже могут обижать других детей, которые им не нравятся. Только эти дети не всегда понимают всю серьезность своих поступков. Они думают, что просто играют, смеются и шутят. Но это совсем не забава. А именно: когда человека намеренно доводят до слез, согласованно и  постоянно дразнят, когда отбирают, прячут и портят его вещи, когда толкают, щипают и бьют, когда обзывают и подчеркнуто игнорируют. 

 – Определите из всего сказанного тему нашей беседы (дети высказывают свои предположения). Как вы думаете, о чем пойдет речь у нас сегодня? Правильно, о травле или другое название этого явления – буллинг. 

Работа с понятиями. 

Психолог: С травлей вы все сталкивались неоднократно. К сожалению классы, где кого-то травят встречаются чаще, чем классы, в которых все живут дружно. Давайте подумаем, что это такое? В чем проявляется травля?

Ответы детей. (Когда кого-то постоянно обижают, оскорбляют, с кем-то не здороваются и отказываются сидеть и стоять рядом, когда отнимают, прячут, портят чьи-то вещи, когда кого-то толкают, бьют, унижают, угрожают)  – это называется травля.

Демонстрация презентации, мини-лекция психолога.

Слайд 2. 

 Вот несколько мальчиков отняли у одного шапку и кидают друг другу, а он мечется между ними и не может ее поймать. Они «просто играют»? Может быть, если тот, чья шапка тоже весело смеется. Если сегодня кидают его шапку, а завтра – другого мальчика. Если поиграв в шапку, они пойдут дальше все вместе, весело болтая.

Но что, если все иначе? 

Если всем весело, а тому, чья шапка – вовсе нет? Потому что он знает, что сегодня и вчера и завтра будут бросать именно его шапку, или другую его вещь. Потому что они не просто кидают – они смеются над ним и говорят обидные слова. Потому что потом они швырнут шапку и пойдут дальше вместе, давая понять – что он не с ними.

Слайд 3. Мы все знаем и чувствуем разницу между игрой и травлей. В игре весело должно быть всем. В игру все вступают добровольно. В игре роли меняются: сегодня ты водишь, завтра я.

При травле удовольствие получают не от того, что ловко бросают и ловят предмет. Все удовольствие в издевательстве над человеком, в веселье по поводу его бессилия, его злости, в наблюдении за тем, как он мечется в кругу громко хохочущих ребят, едва сдерживая слезы. Очень гадкое удовольствие, недостойное хорошего человека.

Слайд 4.  А вот девочки сделали очень обидную картинку из фото одноклассницы и отправляют ей ссылку. А под картинкой – комментарии, в которых все стараются задеть ее посильнее.

Мы все знаем, что издеваться над людьми плохо. Как же так, может эти девочки не знают? Или они очень плохие люди?

На самом деле они конечно же знают, что это плохо. Поэтому и говорят: «Мы просто шутим»,  «Мы просто ее не любим», «Она нас бесит». Они хотят верить, что они – хорошие, это тот, кого они обижают – «такой». Сам виноват.

Когда кого-то травят, всегда кажется, что на это есть причина. Он (она) же такой (такая). (Вспомните мультфильм «Гадкий утенок» – за что его не принимали на птичьем дворе? – … он не такой, как все)

Так и у людей. Какой такой? На самом деле, неважно. Слишком умный, слишком глупый, слишком толстый, слишком худой, слишком странный, слишком обыкновенный, так одет, сяк одет, тем увлекается, этим занимается. Да какая разница. Что-нибудь да найдется. Потому что дело не в том, кого травят, не в его качествах и особенностях. Если бы это было так, то было бы одно и то же во всех ситуациях: скажем, всегда травят толстых или двоечников. Но есть множество полных ребят, которых не
трогают. И есть очень стройные, над которыми издеваются.
Есть двоечники, с которыми все дружат, и есть отличники,
которым не дают прохода. Нет никаких особых, специальных качеств, которые заставляют травить человека. И нет никаких качеств, которые бы точно от травли спасали.

Травля не связана с конкретными людьми. Травля – это плохое правило, которое завелось у группы. Если в классе принято травить, то травить могут кого угодно и за что угодно. А если нельзя, то очень разные дети могут в нем жить
дружно и спокойно.

Когда в классе или в любой другой группе возникает
травля, это очень плохо.

Травля – это болезнь. Бывают такие болезни, которые поражают не людей, а группы, классы, компании. Если человек не моет руки, он может подхватить инфекцию и заболеть. А если группа не следит за чистотой отношений, она тоже может заболеть – насилием.

Слайд 5. В буллинге участвуют три стороны: жертва,  зачинщик и последователи.

Слайд 6. Жертва. Иногда кажется, что это плохо только для того, кого обижают. Ему обидно, он расстраивается. Он не хочет ходить в школу. Да, ему действительно несладко.

Но травля – это плохо не только для пострадавшего. 

Слайд 7. А как же те, кто начал издевательство? Кто первый начинает кидать шапку и постить оскорбления? Кто все это придумывает? Может быть, хотя бы им по-настоящему весело и хорошо?

Нет, вряд ли. Спокойные, уверенные в себе люди обычно бывают добрыми. Если они сильнее, старше или умнее других, они скорее склонны позаботиться, помочь, защитить. Они придумывают игры, интересные для всех, и шутки, от которых весело каждому. Травлю начинают не от хорошей жизни. Может быть, у человека плохо на душе из-за того, что дома родители ссорятся, и ему хочется слить на кого-то свое
раздражение. Может быть, он очень хочет быть первым и главным, но не уверен, что на это у него хватит талантов, вот и изобретает такой способ самоутвердиться.
Может быть, над ним самим раньше издевались,
и теперь он совсем не хочет оказаться на месте жертвы
и побыстрее занимает место обидчика.

 Последствия травли одинаково опасны для всех – и для зачинщиков, и для жертв. У зачинщиков  всегда будут проблемы с друзьями – (дружба, основанная на страхе, это не дружба); 

Никто не хочет общаться с жестокими людьми, никто не хочет с ними вместе работать и отдыхать. Может
быть, их будут опасаться, но любить вряд ли.

Слайд 8. Последователи – те, кто поддерживает зачинщика или просто стоит в стороне.

Слайд 9. Именно страх самому оказаться жертвой часто заставляет участвовать в травле неплохих, в общем-то ребят. Им вроде и стыдно, и противно, и неловко, но пока они с теми, кто издевается, пока они смеются вместе со всей толпой, они чувствуют себя хоть немного, но в безопасности. Сегодня жертва – кто то, а не я. И очень важно, чтобы всё так и осталось. Заступиться еще страшней – получится, что я не со всеми, значит и мне достанется. И, скорее всего, достанется. Ведь на самом деле все знают, что ведут себя недостойно.

Ребята, вспомните сказку про гадкого утенка. Обычно, читая эту сказку, мы думаем о главном герое, об утенке. Нам его жаль, мы за него переживаем. Но подумайте о вот этих курах и утках. С утенком-то все потом будет хорошо, он улетит с лебедями. А они? Они так и останутся тупыми и злыми, неспособными ни сочувствовать, ни летать. Когда в классе возникает похожая ситуация, каждому приходится определиться: кто он-то в этой истории.

Слайд 10. Кибербуллинг – травля в интернете. Как себя вести, если вас обижают в сети?

Не отвечайте на травлю в онлайн-пространстве. 

Если вас пытаются оскорблять смс-сообщениями, через социальные сети, электронную почту, не отвечайте. Особенно если послания анонимные. 

Если поступают угрозы, сообщите взрослым.

Упражнение «Чем мы отличаемся друг от друга» – «Чем мы похожи друг на друга». 

А сейчас я предлагаю обратить внимание на то, что мы все разные. Например, у меня и Оксаны волосы разного цвета, Таня и Сережа – разного пола, а Настя и Олег – сегодня одеты в пуловеры разной цветовой гаммы. У нас разные национальности, возраст, пол, вес, цвет глаз и т.п. 

Вопросы для обсуждения: Как вы думаете, насколько важно искать различия между людьми? Часто ли вы делаете это в жизни? Приносит ли вам это пользу? 

Правильно, лучше мы будем искать то, чем мы друг на друга похожи, какие у нас есть схожие черты, качества. Например, у нас со Светой одинаковые имена. Кто из вас слушает музыку одной группы? Кто ходит в одну секцию, посещает один факультатив или элективный курс? Кто продолжит? (следим затем, чтобы все дети были названы).

А сейчас я предлагаю вам посмотреть на слайд, где представлены характеристики человека, в поведении которого присутствуют:  

  • оскорбления, насмешки;

  игнорирование (отказ в беседе, в признании);

  негативные стереотипы и предрассудки (составление обобщенного мнения о человеке, принадлежащем к иной культуре, полу, расе, этнической группе, как правило, на основе отрицательных характеристик);  

  • преследования, запугивания, угрозы

Вопросы для обсуждения: Кто хочет иметь такого друга, товарища, одноклассника? Почему?

Вернемся к слайдам. 

Здесь представлены качества и характеристики другого человека: 

  1. Готовность принимать мнение другого человека, его верование. 
  2. Уважение чувства человеческого достоинства. 
  3. Уважение прав других. 
  4. Принятие другого таким, какой он есть.
  5. Способность поставить себя на место другого. 
  6. Уважение права быть другим. 
  7. Признание многообразия людей, мнений, религий и т.д. 
  8. Признание равенства других. 
  9. Отказ от насилия и жестокости по отношению друг к другу. 

Вопросы для обсуждения: Вам понятны все положения? Кто бы хотел иметь друга, у которого есть данные качества? Хотите учиться вместе с такими одноклассниками? Почему?

Посмотрите на 3 пункт – стереотипы, т.е навешивание ярлыков. Давайте поиграем в «Ярлыки». 

Упражнение «Ярлыки». 

Распечатки: «ленивый», «злой», «неудачник», «равнодушный», «бездельник», «балбес», «безответственный», «несерьезный», «драчун», «прогульщик». 

Раздать участникам случайным образом.

Вопросы для обсуждения: 

Ребята, нравится ли вам такая наклейка? 

Почему? 

Вы хотите от неё избавиться? 

Почему? 

Сейчас вы рвете этот ярлык на мелкие кусочки, выбрасывайте, а я раздаю вам другие наклейки: «умный», «красивый», «талантливый», «отзывчивый», «добросовестный», «сообразительный», «активный», «образованный», «воспитанный», «эрудит». 

Вопросы для обсуждения: 

Что вы чувствовали, как вы себя ощущаете? 

Существуют ли “наклейки” в реальной жизни? 

Всегда ли ваше мнение о других людях соответствует реальному?

  1. Подведение итогов занятия

Психолог: то, о чем мы сегодня говорили  – недопустимо. Никогда и ни в каком случае не оправдано. Вы должны знать: травля – это плохо! Люди могут быть очень разными они могут нравиться друг другу больше или меньше, но это не повод травить и грызть друг друга, как пауки в банке.

Рефлексия. Вы получили смайлы. Если вам понравилось занятие, вы узнали что-то новое, полезное для себя, то дорисуйте рот таким образом, чтобы получился улыбающийся смайл, если понравилось наполовину, то начертите вместо рта горизонтальную черту, если вам совсем не понравилось – сделайте смайл грустным. Спасибо за работу!

При подготовке использованы следующие материалы:

  1. Мультфильм «Гадкий утенок» (Союзмультфильм, 1956 г)
  2. Методическое пособие «Травли нет» Петрановская Л. https://xn--80aejlonqph.xn--p1ai
  3. Петрановская Л. «Детки в клетке» http://ludmilapsyholog.livejournal.com/81492.html

«Гадкий утенок или каждый важен»

(Интерактивная беседа с использованием театрализованной импровизации – интерактивный метод профилактики буллинга (травли) в школе)

Целевая аудитория (обучающиеся 7 и 2 класса)

Ожидаемый эффект :

для подростков-организаторов:

-расширение представлений о проблеме буллинга,

-развитие и формирование самостоятельности и компетентности в проведении профилактических мероприятий,

оптимизация межличностных и межгрупповых отношений,

-снижение агрессии и враждебных реакций подростков;

-содействие улучшению социального самочувствия;

-изменение представлений о самом себе и об отношениях с окружающими.

для целевой аудитории:

-оптимизация межличностных и межгрупповых отношений,

-снижение агрессии детей младшего школьного возраста;

-содействие улучшению социального самочувствия;

-изменение представлений о самом себе и об отношениях с окружающими;

-формирование навыка конструктивного реагирования в конфликте.

Время, необходимое на подготовку 4 дня

Время, необходимое на проведение 40 мин

Вспомогательные материалы:

Элементы костюмов («гадкого утенка», куриц, уток, гусей),

музыкальная подборка (шествие утят, на птичьем дворе, одиночество «утенка», полет лебедя)

Каткое описание идеи

Мероприятие проводят обучающиеся 7 класса для второклассников. Предлагается разыграть известную сказку «Гадкий утенок». Второклассники выбирают себе маски различных домашних птиц. Театрализация происходит произвольно. Ведущие читают короткий сюжет сказки, а дети изображают поведение птиц. Помочь раскрыть эмоциональное состояние должна правильно подобранная звучащая музыка. В конце инсценировки предлагается обсудить с детьми поведение птиц и их отношение к утенку с некрасивой внешностью. В конце выяснить, бывает ли подобное явление среди людей, и как относятся к этому участники мероприятия.

План подготовки

Набор команды-семиклассников для подготовки мероприятия, по принципу «Кто желает провести мероприятие у второклассников?»

Предварительная беседа с командой активистов:

-Что вам известно о буллинге?

-Можно ли его предотвратить?

-Как, какими способами это можно делать?

-Можно ли, играя с маленькими детьми, научить их уважительно относится к другим, дружить?

-Какие вам известны художественные произведения, в которых сюжет напоминает явление «буллинг»?

-Какие из этих произведений будут понятны 8-9 летним детям?

3. Выбор сказки для мероприятия («Гадкий утенок»)

(1, 2, 3 пункты реализуются в течение первой встречи с командой)

Написание детьми короткого литературного сюжета по сказке для инсценировки

(в течение второй встречи с командой)

Подготовка детьми масок домашних птиц (можно по шаблонам из бумаги)

(в течение третьей встречи с командой)

6. Подбор детьми музыкальных произведений, подходящих действий «шествие утят», «птицы на птичьем дворе», «одиночество утенка», «полет лебедя» (в течение четвертой встречи с командой)

Подробное описание

Ведущие: Здравствуйте ребята.

-Есть ли среди вас любители сказок?

-А какие сказки ваши любимые?

-Почему вам нравятся эти сказки?

-Как вы думаете, а зачем детям читать сказки, ведь это вымысел, неправда?

(Ответы второклассников)

Ведущие: Зачем детям сказки? Вопрос, конечно, интересный. Есть подозрение, что сказки нужны всем, даже взрослым, ведь сказка – это приглашение окунуться в иной мир, встретиться с интересными персонажами, успеть полюбить положительных героев и испытать негодование к отрицательным. Сказка тем прекраснее, чем интереснее и добрее у нее конец. Ведь и в жизни добро всегда побеждает зло, плохие поступки наказуемы. Сказка учит, что никогда не нужно опускать руки перед возникшими трудностями в жизни.

А давайте сегодня не просто послушаем сказку, а попытаемся разыграть ее. Это будет поучительная сказка «Гадкий утенок».

Выберите себе любые маски. (Желающих может быть сколько угодно, но должны остаться зрители)

(Второклассники в соответствии с выбранными героями, играют роль, выполняют предлагаемые ведущими действия. Эти действия прописаны в той короткой версии сказки, которую сочинят семиклассники на предварительных занятиях. По ходу театрализации включается музыка. Инсценировка должна быть не более 7-10 мин. Главное отразить сцену любви и заботы утки и ее птенцов, агрессию и ненависть птиц к утенку, одиночество и обиду утенка, его красивый полет и удивление птиц)

По окончании инсценировки, нужно поблагодарить всех детей, отметить их артистические способности и перейти к обсуждению по вопросам.)

Вопросы:

Была ли рада утка-мать своим детям? Как она проявляла любовь и заботу о них?

Почему остальным птицам не понравился утенок?

Как они вели себя по отношению к нему?

Что чувствовал обиженный малыш?

Почему он стал одиноким?

Как он превратился в прекрасного лебедя?

Как вам кажется, птицы действительно были лучше «гадкого утенка»?

Было ли у птиц право издеваться над тем, кто не такой как все?

Бывает ли такое среди людей?

Случалось ли подобное в вашем классе?

Как нужно относиться к людям?

Главное, что нужно запомнить, что у людей нет права обижать других людей словами и действиями. Все люди разные. Каждый имеет право быть самим собой. Каждый важен.

В завершении мероприятия можно всем присутствующим исполнить танец «Танцующих утят»

Классный час для учащихся 5–6 классов

«Поступай с другими так, как ты хотел бы, чтобы они поступали с тобой»

Цель: повышение толерантности и профилактика конфликтов в межличностных отношениях учащихся.

Задачи:

-воспитание доброжелательного отношения друг к другу, развитие у детей социальных навыков и навыков межличностного взаимодействия со сверстниками и взрослыми;

-ознакомление с новыми понятиями: буллинг, моббинг;

-создание благоприятного психологического климата в классе;

Форма проведения классного часа: беседа, лекция, опрос, просмотр видео ролика, самостоятельная и групповая работа обучающихся.

Оборудование: мультимедиа, презентация, отрывок из сказки Г. Х. Андерсена «Гадкий утенок», заготовки понятий (ТРАВЛЯ, БУЛЛИНГ, МОБИНГ,раздаточный материал: смайлики белого, оранжевого, красного цвета; листы бумаги, карандаши.

Участники: обучающиеся 5-6 классов

Ход классного часа

  1. Организационный момент

Педагог: Доброе утро, мои дорогие! Я рада видеть ваши лица, ваши улыбки, и думаю, что этот день принесет вам радость, общение друг с другом. Хорошего вам настроения и успехов! Все ли готовы к уроку? Тогда вперед!

Определение темы беседы

  1. Педагог:Послушайте отрывок из известной сказки :( просмотр отрывка мультфильма)

Педагог: Итак, ребята, кто вспомнит как называется эта сказка и кто ее автор? (ответы детей)

Конечно, это сказка о гадком утенке. А давайте вспомним, что было дальше. (ответы детей)

Вы очень хорошо помните эту сказку. Правильно, утенка стали обижать

Так прошел первый день, а потом стало еще хуже. Все гнали бедного утенка,даже братья и сестры сердито говорили ему: “Хоть бы кошка утащила тебя, несносный урод!”А мать прибавляла: “Глаза бы на тебя не глядели!” Утки щипали его, куры клевали, а девушка, которая давала птицам корм, отталкивала его ногою.

Педагог: Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его защитить от нападок других птиц? Чем вызвал недовольство окружающих бедный утенок?

Педагог: Верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное – он им попросту не нравился.

-А можно ли встретить подобную ситуацию среди людей? (ответы детей)

Педагог: К сожалению, такое явление бывает и среди людей. Особенно часто оно встречается в детских коллективах. Дети тоже могут обижать других детей, которые им не нравятся. Только эти дети не всегда понимают всю серьезность своих поступков. Они думают, что просто играют, смеются и шутят. Но это совсем не забава.А именно: когда человека намеренно доводят до слез, согласованно и систематически дразнят, когда отбирают, прячут и портят его вещи, когда толкают, щипают и бьют, когда обзывают и подчеркнуто игнорируют, — это называется “травля”. Травля – это болезнь. Есть болезни, которые поражают не людей, а классы, компании. Это как если человек не моет руки, то рискует подхватить инфекцию и заболеть. Если класс не следит за чистотой отношений, то заболевает насилием. Любую болезнь нужно лечить.

  1. Демонстрация презентации, кадры 2-3, мини-лекция психолога.

Травля, или буллинг, или моббинг – это негативные действия со стороны одного или нескольких человек в отношении другого человека на протяжении длительного времени. Травля – это один из видов отвержения, психологического насилия.

Виды психологического насилия: сл3

    • Травля (не дают прохода, обзывают, бьют, развлекаются, мстят за что-то…)

    • Неприятие активное(возникает в ответ на действия жертвы; человеку дают понять, что он никто, его мнение ничего не значит)

    • Неприятие пассивное (не принимают, не берут в совместную деятельность)

    • Игнорирование (на человека не обращают внимания, с ним не общаются, его не замечают, не интересуются им);

    • Моральное насилие (насмешки, шантаж, угрозы, прозвища, оскорбления);

    • Кибербуллинг (угрозы в сети, домогательства, выкладывание в интернет порочащих сведений и пр) (стоп в през)

Все эти виды одинаково отвратительны и имеют тяжелые последствия.

  1. Оценка явления.

Психолог: то, что вы сейчас видели, — недопустимо. Никогда и ни в каком случае не оправдано. Вы должны знать: травля – это плохо! Люди могут быть очень разными они могут нравиться друг другу больше или меньше, но это не повод травить и грызть друг друга, как пауки в банке. Люди на то и люди, разумные существа, что они способны научиться быть вместе и работать вместе без того, чтобы . Даже если они очень-очень разные и кто-то кому-то кажется совсем неправильным. Но никогда, никому не позволено травить другого за то, что он отличается чем-то от вас. Никакие «да мы просто пошутили», или «мы так играем», или «мы его просто дразним».

(Можно привести примеры, что может казаться неправильным в других людях: внешность, национальность, реакции, увлечения и т. д. Привести примеры, как одно и то же качество в разные времена и в разных странах оценивалось по-разному).

5.Мини-лекция психолога с демонстрацией презентации (кадры 4-12).

В моббинге участвуют три стороны: зачинщики, жертва и последователи.

Зачинщики. В основе их действий обычно лежит желание самоутвердиться, выделиться. Иногда травля бывает результатом личной мести.

Преследователи (последователи, наблюдатели) – все остальные.

Причины присоединения последователей к зачинщикам:

— подчинение стадному чувству;

— желание заслужить одобрение лидеров класса;

— от скуки или ради развлечения;

— из страха оказаться на месте жертвы;

— желание самоутвердиться

Психологические особенности детей-последователей:

— несамостоятельность;

— подверженность влиянию;

— конформизм;

— неуверенность в себе и зависимость от «дружбы» с лидером;

— частая озлобленность и трусливость;

— часто – жесткий контроль со стороны взрослых.

Жертвой травли может стать кто угодно, независимо от внешнего вида и особенностей личности. «Козлом отпущения» может стать каждый. Это иллюзия, что для этого надо быть каким-то особо ненормальным. Да, иногда и так бывает. А иногда и вовсе наоборот. И вообще как угодно. Очки (веснушки), толщина (худоба), национальность, бедная одежда — все подойдет.   Правда, есть некоторые особенности, которые могут привести к тому, что ты станешь жертвой: обидчивость, замкнутость, отклонения в здоровье, низкая самооценка…

И стать зачинщиком тоже может кто угодно.

Последствия травли одинаково опасны для всех – и для зачинщиков, и для жертв.

Ребята, вспомните сказку про гадкого утенка. Обычно, читая эту сказку, мы думаем о главном герое, об утенке. Нам его жаль, мы за него переживаем. Но подумайте о вот этих курах и утках. С утенком-то все потом будет хорошо, он улетит с лебедями. А они? Они так и останутся тупыми и злыми, неспособными ни сочувствовать, ни летать. Когда в классе возникает похожая ситуация, каждому приходится определиться: кто он-то в этой истории. Среди вас есть желающие быть тупыми злобными курами? Каков ваш выбор?

6.оценка во вклад. Предлагаю вам оценить ваш личный вклад в болезнь класса под названием “травля”.

Ребята, я попрошу вас оценить, каков из вклад в болезнь класса под названием «травля». 1 балл — это » я никогда в этом не участвую», 2 балла — «я иногда это делаю, но потом жалею», 3 балла — «травил, травлю и буду травить, это здорово». Пусть все одновременно покажут на пальцах — сколько баллов вы поставили бы себе?

Ответы детей (чаще всего троек не будет).

Педагог: Как я рада, что никто из вас не считает, что травить — это хорошо и правильно. Даже те, кто это делал, потом жалели. Это замечательно, значит, нам будет нетрудно вылечиться.

Я предлагаю вам записать свод правил, которым мы все будем следовать.

(дети работают в паре и предлагают правила)

Твой класс-это твоя семья.

У нас не выясняют отношения с кулаками.

Не оскорбляют друг друга.

Не смотрят равнодушно, когда двое дерутся. Их разнимают.

Не смеются над чужими недостатками.

Не портят чужие вещи.

Дорожить дружбой, ведь мы одна команда

относиться к окружающим,помня золотое правило: не делай людям то, чего не желаешь себе.

Относиться к недостаткам окружающих терпеливо (и др)

Педагог: — А теперь пусть каждый поставит под правилами свою подпись, как свидетельство и согласие их соблюдать.

Определение основных понятий

7.Демонстрация презентации: слайды 13-16.

Если вы обнаружили, что кого-то травят, первое условие – неравнодушие. Чтобы самому не стать зачинщиком или последователем:

    • Не поддразнивайте человека, если ы не знаете его достаточно хорошо и не уверены в его чувстве юмора

    • Не распространяйте сплетни и слухи о других

    • Не игнорируйте человека, особенно если его травят

    • Не распространяйте в интернете информацию о человеке без его согласия

В ситуации травли:

    • Если ваши друзья, начинают сплетничать, дайте понять, что вы осуждаете это

    • Если в вашем коллективе кого-то травят, не молчите. Скажите о недопустимости таких действий

    • Если вы видите, как кого-то травят, и боитесь за этого человека, сообщите кл.руководителю или школьному психологу

Педагог:Каждый из вас должен знать элементарные правила: как себя вести в сложной ситуации и куда обращаться за помощью. А так же вы должны осознавать всю ответственность за проступки, которые совершаете в своей жизни. Применение физического насилия над детьми также уголовно наказуемо, как и над взрослыми. Синяки и ссадины можно зафиксировать в больнице, где их происхождение записывается со слов ребенка. Больница обязана передать информацию в полицию, а полиция — отреагировать. Так же необходимо помнить, что уголовная ответственность наступает с 14 лет.

Подведение итогов. Рефлексия

Педагог:

Живите по принципу — «Поступай с другими так, как ты хотел бычтобы они поступали с тобой».

Педагог:Спасибо, ребята, за ваши отзывы, а сейчас вернемся к нашим смайликам, выберите того смайлика, который отражает ваше настроение сейчас. (Ответы детей, показ смайликов) Спасибо за урок. До новых встреч


С этим файлом связано 2 файл(ов). Среди них: progr_kursa_finansovaya_gramotnost.docx, trenazhyor_delenie.docx.
Показать все связанные файлы


Подборка по базе: ЛЕКЦИЯ 5 — часть1.pdf, Сатыго Е. А., Кудрявцева Т. Д., Кудрявцева О. А., Реутская К. В., мат домино правила.docx, Регламент работы Дневная смена (3).docx, английский язык три работы.docx, Организация работы органов и учреждений социальной защиты населе, Сравнительный анализ входной работы и за 1 полугодие.docx, Основы HTML и CSS — часть 2.docx, КЕЙС №2. Часть 1 (1).pdf, организация работы на ККМ.docx


Цель занятия: профилактика буллинга в школьной среде

Задачи занятия:

Формирование негативного отношения детей к таким понятиям, как травля,  буллинг, психологическое насилие

Воспитание толерантного отношения к сверстникам.

Развитие навыков межличностного взаимодействия.

Структура занятия:

Вводная частьПриветствие.  Правила работы группы.

Основная часть

— демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок»

— формулировка темы занятия

— мини-лекция «Буллинг в школе» .

— упражнение «Безмолвный крик» 

— игра«Король»

— упражнение «Карта желаемых чувств»

Заключительная часть:

— подведение итогов занятия

— рефлексия

Вводная часть.

Педагог: Здравствуйте, дорогие ребята! Я очень рада вас сегодня

видеть! Я надеюсь, что это взаимно и ближайшие 40 минут мы проведем с

пользой и узнаем много нового и интересного! Я прошу каждого из вас

посмотреть на соседа по парте и сказать ему 3 комплимента. И не забудьте

улыбнуться, ведь улыбка – это наш проводник в хорошее настроение, а где

хорошее настроение, там все получается, и учебные задачи решаются

быстрее и проще!

Ребята, давайте вспомним правила работы группы: 

— Мы всегда помогаем друг другу 

— На занятии все относятся друг к другу с уважением;

 — Говорим по очереди и внимательно слушаем друг друга 

— Каждый имеет право сказать, что он думает и чувствует.

Основная часть

Ребята, прежде, чем мы определим тему нашего занятия, я хочу показать вам отрывок из старого мультфильма, который вы все хорошо знаете.

Демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок» (2-3 мин)

Педагог Итак, ребята, кто вспомнит как называется эта сказка и кто ее автор? (ответы детей)

Педагог: Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его защитить от нападок других птиц? Чем вызвал недовольство окружающих бедный утенок?

Педагог: Верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное – он им попросту не нравился.

-А можно ли встретить подобную ситуацию среди людей? (ответы детей)

  К сожалению, такое явление бывает и среди людей. Особенно часто оно встречается в детских коллективах. Дети тоже могут обижать других детей, которые им не нравятся. Только эти дети не всегда понимают всю серьезность своих поступков. Они думают, что просто играют, смеются и шутят. Но это совсем не забава. А именно: когда человека намеренно доводят до слез, согласованно и  постоянно дразнят, когда отбирают, прячут и портят его вещи, когда толкают, щипают и бьют, когда обзывают и подчеркнуто игнорируют. 

 — Определите из всего сказанного тему нашей беседы (дети высказывают свои предположения). Как вы думаете, о чем пойдет речь у нас сегодня? Правильно, о травле или другое название этого явления – буллинг. 

 Работа с понятиями. Педагог: С травлей вы все сталкивались неоднократно. К сожалению классы, где кого-то травят встречаются чаще, чем классы, в которых все живут дружно. Давайте подумаем, что это такое? В чем проявляется травля?

Ответы детей. (Когда кого-то постоянно обижают, оскорбляют, с кем-то не здороваются и отказываются сидеть и стоять рядом, когда отнимают, прячут, портят чьи-то вещи, когда кого-то толкают, бьют, унижают, угрожают)  – это называется травля.

А теперь нам предстоит погрузиться в историю,

разобраться с основными понятиями и найти способы преодоления сложных

ситуаций. Итак, что же такое буллинг? Кому известен этот термин?

Трав́ ля или буллинг — это агрессивное преследование одного из

членов коллектива, например, в классе, со стороны другого, но также часто

группы лиц. Травлю организует один (лидер), иногда с сообщниками, а

большинство остаются свидетелями. При травле жертва оказывается не в

состоянии защитить себя от нападок, таким образом, травля отличается от

конфликта, где силы сторон примерно равны. Травля может быть и в

физической, и в психологической форме. Проявляется во всех возрастных и

социальных группах. В качестве особой формы травли выделяют групповую

травлю («травля толпы»).

Существуют две основные формы травли:

1) Психологическая форма травли — это угрозы, насмешки, клевета,

изоляция и т. д.

2) Физическая форма — толчки, побои, прочие насильственные действия,

порча имущества жертвы и т. д.; иногда бывает с использованием

оружия.

Педагог: ребята, посмотрите друг на друга. Есть ли между нами

различия? (Дети высказывают свое мнение) Правильно ребята, каждый из нас

уникален и неповторим, у каждого из нас свои глаза, непохожие на других,

голос, тело и т.д. У каждого свои привычки, обычаи, взгляды. Это

замечательно, что все мы разные. В этом наша сила. Как вы думаете, если бы

мы все были абсолютно одинаковые, интересно ли нам было жить на этом

свете? Помечтайте, представьте себе 7 миллиардов абсолютно одинаковых

людей. Страшная картинка представляется, не правда ли? К сожалению,

люди часто бывают нетерпимы к тем, кто отличается от них. Давайте вместе

разберемся, кто участвует в травле? (Дети отвечают)

-Как вы думаете, можно ли предотвратить данное негативное явление? Для

того чтобы ответить на вопрос, мы немножко поиграем.

  1) Упражнение «Безмолвный крик»

Инструкция учащимся: «Закройте глаза, трижды глубоко вдохните

и с силой выдохните. Представьте, что вы идете в тихое и приятное место,

где никто вас не потревожит. Вспомните о ком-нибудь, кто действует вам

на нервы, злит или причиняет вам какое-либо зло. Представьте, что этот

человек еще сильнее раздражает вас. Пусть ваше раздражение усиливается.

Определите сами, когда оно станет достаточно сильным — таким, что

больше терпеть невозможно. Тот человек тоже должен понять, что дальше

раздражать вас уже нельзя. Для этого вы можете закричать изо всех сил,

но так, чтобы этого никто не услышал, т. е. кричать нужно про себя.

Откройте рот и закричите про себя так “громко”, как только сможете.

Закричите еще раз и в этот раз — “еще громче”!.. А теперь снова вспомните

о человеке, который осложняет вам жизнь. Представьте, что каким-то

образом вы мешаете ему злить вас. Придумайте в своем воображении, как

вы сможете сделать так, чтобы он больше не мучил вас (1 мин). А теперь

откройте глаза и расскажите, что вы пережили».

Вопросы для обсуждения:

Получилось ли в своем воображении крикнуть очень-очень громко?

Кого вы представили в образе своего злого духа?

Что вы кричали?

Что вы придумали, чтобы остановить этого человека?

2)Упражнение «Шутливое письмо»

Педагог: часто проблему решить легче, если подходить к ней не только

оптимистически, но и с чувством юмора.

Инструкция учащимся: «Выберите кого-нибудь, на кого вы недавно

рассердились, с кем у вас сложные отношения. Напишите этому человеку

шутливое письмо, в котором безмерно преувеличьте все свои чувства

по отношению к нему. Также вы можете безгранично преумножить и

“провинности” этого человека. Старайтесь писать настолько смешно, чтобы

вам самому захотелось посмеяться над этой проблемой или этим

конфликтом». По окончании желающие могут прочитать свои письма вслух.

(Завершите упражнение игрой в «снежки»: участники комкают свои письма

и кидаются ими друг в друга пару минут.)

Вопросы для обсуждения:

Как вы себя чувствовали, когда писали шутливое письмо?

Что было при этом труднее всего?

Легко ли вам было преувеличить собственные чувства, например

злость или обиду?

Можете ли вы иногда смеяться над собой?

Как вы думаете, что бы сказал человек, которому вы писали, если бы

прочитал ваше письмо?

Когда полезно смеяться над конфликтом? (Например, когда конфликт

возникает по недоразумению.)

3)Игра «Король»

Педагог: «Кто из вас когда-нибудь мечтал стать королем? Какие

преимущества получает тот, кто становится королем? А какие неприятности

это приносит? Вы знаете, чем добрый король отличается от злого? Я хочу

предложить вам игру, в которой вы можете побыть королем. Не навсегда,

конечно, а всего лишь минут на десять».

Инструкция: игроки определяют короля. Остальные участники — слуги, они

должны делать все, что он приказывает. Король не имеет права отдавать

приказы, которые могут обидеть или оскорбить других участников.

Он может приказать, например, чтобы его носили на руках, чтобы ему

кланялись, чтобы подавали ему питье, чтобы слуги были у него

«на посылках» и т. д. Когда время «правления» короля закончится, группа

собирается в круг и обсуждает полученный в игре опыт. Это поможет

каждому из тех, кто станет следующим королем, соизмерять свои желания

с внутренними возможностями остальных детей и войти в историю добрым

королем.

Вопросы для обсуждения:

Как ты чувствовал себя, когда был королем?

Что тебе больше всего понравилось в этой роли?

Легко ли было тебе отдавать приказы окружающим?

Что ты чувствовал, когда был слугой?

Легко ли тебе было выполнять желания короля?

Когда королем был Петя (Вася), он был для тебя добрым или злым королем?

Как далеко добрый король может заходить в своих желаниях?

4) Упражнение «Карта желаемых чувств»

 Инструкция учащимся: «Составьте карту чувств, которые вам хотелось бы

пережить в ближайшее время. Спросите себя, в каких ситуациях можно

пережить желаемые чувства? Что их может пробудить:

общение с друзьями, другом, подругой;

успехи в учебе;

общение с природой;

интересный досуг;

занятие любимым делом;

забота о других людях;

ваша внешность;

состояние здоровья;

материальные приобретения и т. д.

Разберитесь последовательно с каждой ситуацией. Запишите, какие чувства

хотели бы пережить. Пожелайте себе таких переживаний, которые,

несомненно, доставят вам удовольствие… Определите свое эмоциональное

состояние “здесь и сейчас”. Актуализируйте те состояния и переживания,

которые вам особенно приятны».

Заключительная часть

Педагог: Какой вывод вы для себя сделали, работая вместе?

— В нашем мире много оттенков, не только белое и черное. Поэтому каждый

человек имеет положительные и отрицательные черты характера. Но если мы

проявляем друг к другу терпимость, чуткость, доброжелательность, нам

легко найти общий язык даже с теми, кто не похож на нас.

Вывод: Ребята, учитесь чувствовать и понимать что нужно вашему другу,

маме, знакомому и просто человеку, который находится рядом с вами, что

для него важно, что может его обидеть, в чем он нуждается больше

всего. Чтобы преодолеть свои недостатки, надо стать чуточку добрей. В этом

вам помогут ваши друзья, родители, учителя, а главное – книги.

 Рефлексия:

Педагог:

— Что вам понравилось в занятии?

— Что вы можете взять для себя из нашего общения на занятии?

— Одним словом оцените свое состояние во время занятия?

Педагог: я благодарю вас за проделанную работу, я надеюсь, занятие вам

было полезно и теперь в случае опасности наступления буллинга мы с вами

сможем вместе дать отпор и предотвратить это негативное явление.

08.11.2021

Занятие с элементами тренинга по профилактике буллинга среди младших подростков «Школьному буллингу НЕТ!»

Прокопенко Оксана Дмитриевна

Наверное, в каждой школе страны найдется хотя бы один класс, где есть ученики, которые становятся объектом насмешек и открытых издевательств. Школьная травля не является чем-то уходящим и преходящим: боль и унижение часто продолжаются по нескольку лет, а то и до окончания школы. Самое главное, что проблема в том, что в группе риска может оказаться практически любой. Жертвой может стать любой ребенок. Буллинг — это социальное явление, свойственное преимущественно организованным детским коллективам, в первую очередь, школе. Многочисленные исследователи объясняют это обстоятельство, прежде всего тем, что школа — это универсальная арена, полигон для разрядки детьми своих многочисленных накопившихся дома негативных импульсов. В школе складываются определенные ролевые отношения среди детей в диапазоне «лидер-изгой». Профилактика буллинга помогает уменьшить масштабы этого явления и сократить количество вовлеченных в него подростков — «агрессоров» и «жертв».

Оценить




5051

Содержимое разработки

Муниципальное общеобразовательное учреждение –

Средняя общеобразовательная школа №2

города Унеча Брянской области

Занятие с элементами тренинга
по профилактике буллинга среди младших подростков «Школьному буллингу НЕТ!»

Штырхунова Оксана Дмитриевна
педагог-психолог, выс. кв. категория

2021 год

Пояснительная записка

В средствах массовой информации все чаще и чаще стали появляться сообщения о негативной ситуации в школах. Постоянно нам говорят о том, как дети издеваются над одноклассниками и учителями. То, что нам показывают по телевизору или пишут в газетах только вершина айсберга. Основная его часть остается не доступной массам или появляется только в интернете. Стоит ввести в поисковой строке, например «драки в школе» как нашему вниманию предстает результат в 6 миллионов страниц. При этом выскакивает довольно много роликов, где показано, как дети издеваются или избивают друг друга или учителей. Эта проблема хоть и довольно широко освещается, но реальных действий к ее предотвращению не наблюдается. Жестокие отношения между учениками в наше время дело обычное.

Наверное, в каждой школе страны найдется хотя бы один класс, где есть ученики, которые становятся объектом насмешек и открытых издевательств. Школьная травля не является чемто уходящим и преходящим: боль и унижение часто продолжаются по нескольку лет, а то и до окончания школы. Самое главное, что проблема в том, что в группе риска может оказаться практически любой. Жертвой может стать любой ребенок. Но обычно выбирают того, кто слабее или чемлибо отличается от других. Чаще всего жертвами насилия становятся дети, для которых характерны: физические недостатки, особенности поведения, особенности внешности, плохие социальные навыки,  страх перед школой, отсутствие опыта жизни в коллективе, болезни, низкий интеллект и трудности в обучении. Низкая самооценка может способствовать в одном случае формированию роли жертвы, в другом насильственному поведению как варианту компенсации. Поэтому ребенок с низким уровнем интеллекта и трудностями в обучении может стать как жертвой школьного насилия, так и насильником.
Образовательная среда не всегда комфортна, в ней присутствуют факторы, оказывающие негативное влияние на психическое развитие обучающихся. Одним из таких факторов является буллинг. Что же это за явление, в котором учащегося называли раньше «белой вороной», «козлом отпущения», а теперь жертвами буллинга?

Буллинг представляет собой длительное физическое или психологическое насилие со стороны индивида или группы в отношении индивида, который не способен защитить себя в данной ситуации. Буллинг проявляется через различные формы физических и (или) психических притеснений, переживаемых детьми, со стороны других детей. Для одних детей это систематические насмешки, отражающие какие-то особенности внешнего вида или личности пострадавших. Для других порча их личных вещей, заталкивание под парту, вымогательство. Для третьих откровенные издевательства, унижающие чувство человеческого достоинства, например попытка заставить публично просить прощения, стоя на коленях перед унижающим.

Буллинг это социальное явление, свойственное преимущественно организованным детским коллективам, в первую очередь, школе. Многочисленные исследователи объясняют это обстоятельство, прежде всего тем, что школа это универсальная арена, полигон для разрядки детьми своих многочисленных накопившихся дома негативных импульсов. В школе складываются определенные ролевые отношения среди детей в диапазоне «лидеризгой».

В подростковом возрасте проблема буллинга имеет особое значение. Именно в это время, усвоив определенные модели поведения, например поведение «жертвы», подросток следует им всю последующую жизнь. Последствия травли одноклассниками могут быть самыми плачевными. Ребенок привыкает считать себя неудачником и, как правило, не достигает успеха в жизни. Отсутствие навыка общения в коллективе делает его нелюдимым и замкнутым. Такие люди эмоционально неустойчивы, порой психически нестабильны.

Анализируя результаты диагностики личностной тревожности, самооценки учащихся 57 классов нашей школы, а также уровня развития коллективов и результаты социометрических исследований, мною был сделан вывод о необходимости проведения работы направленной на сплочение детского коллектива, выработку навыка конструктивного реагирования в конфликте, профилактику жестокого обращения в подростковой среде. Профилактика буллинга помогает уменьшить масштабы этого явления и сократить количество вовлеченных в него подростков  «агрессоров» и «жертв».

Цель: способствовать предупреждению и профилактике случаев буллинга среди учащихся подросткового возраста в условиях общеобразовательной школы.

Задачи:

• снижение агрессии и враждебных реакций подростков за счет развития толерантности и способности к эмпатии;

• формирование умений и навыков конструктивного поведения в конфликтных ситуациях;

• оптимизация межличностных и межгрупповых отношений;

• изменение представлений о самом себе и об отношениях с окружающими.

Оборудование и оформление: компьютер, проектор, экран, мультипликационный фильм «Helium»; отрывок сказки Г.Х. Андерсона «Гадкий утёнок»; мягкая игрушка для упражнения «Тест на доверие» и игры «Паровозик»; карточки с цифрами для упражнения «Оценка», карточки с инструкциями для упражнения «Нахал», таблички для упражнения «Спорные утверждения»; набор табличек «Правила работы в группе»; бейджики, бумага и цветные карандаши или фломастеры; планшеты, просторное помещение для удобства стулья расставлены кругом в центре стол.

Участники: подростки 1113 лет.

Продолжительность занятия: 1,5 часа.

Группа участников: 1015 человек.

Структура занятия:

I. Начало работы – ритуал приветствия, знакомство, формулирование темы, правила работы в группе, разминка.
II. Работа по теме – просмотр мультфильма «Helium», разминка.
III. Обобщение – дискуссия.
IV. Завершение работы – обратная связь, рефлексия, заключительное слово ведущего.

Ход занятия

I. Начало работы.

Педагог-психолог: Здравствуйте ребята! Посмотрите, какой сегодня замечательный день! На улице светит солнце! Давайте создадим в нашем классе солнечное настроение. А чтобы у нас все получилось, повернемся к своему соседу и поприветствуем особым способом.

Упражнение«Слава богу, ты пришел, потому что…»
Цель: создание положительного эмоционального фона, сплочение группы.
Необходимые материалы: не требуется.
Описание: Подростки сидят в кругу. Каждый по очереди говорит соседу справа: «Слава богу, ты пришел, потому что…» – и объясняет причину своей радости.

Педагог-психолог: «А теперь, давайте познакомимся!»

Упражнение« Представление по кругу»
Цель: представление членов группы, снятие напряжения и барьеров в общении.
Необходимые материалы: не требуется.
Описание: участники по кругу (по-очереди) называют свое имя с фразы: «Меня зовут …. А тебя?», адресуя свой вопрос сидящему слева. Можно назвать уменьшительно ласкательную форму, ник и т.д. Рекомендуется оформить бейджик.

Педагог-психолог: Замечательно! Мы познакомились. Теперь у нас тоже тепло и солнечно, как на улице. Я уверена, что на нашем занятии вы будете активными участниками, а не пассивными слушателями. Но прежде чем мы приступим к работе, давайте вспомним правила работы в группе:
• правило «Отключить мобильный телефон»
• правило «Здесь и теперь»
• правило «Говорим от первого лица»
• правило «Безоценочного суждения»
• правило «Не спать»
• правило «Стоп»
• правило «Свободной ноги»
• правило «Регламент»

(Участники называют правила работы в группе, ведущий вывешивает таблички с данными правилами)
Педагог-психолог: Ребята, сейчас я прочитаю вам отрывок из сказки, а вы угадаете ее название.(Зачитывается отрывок из сказки «Гадкий утенок») Итак, что же это за сказка? (Ответы учеников) Конечно, это сказка о гадком утенке. А давайте вспомним, что было дальше.(Ответы учеников) Вы очень хорошо помните эту сказку. Правильно, утенка стали обижать.(Зачитывается отрывок из сказки «Гадкий утенок») Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его защитить от нападок других птиц?(Ответы учеников) А как вы думаете, почему обижали утенка?(Ответы учеников) Верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное он им не нравился. К сожалению, такое явление бывает и среди людей. И сегодня мы с вами об этом поговорим.
Поговорим? О чем?
О важном и о прочем.
О том, что хорошо.
И хорошо не очень.
О чемто знаешь ты.
Про чтото мне известно.
Давай поговорим …
Вдруг будет интересно!

II. Работа по теме занятия.
Педагог-психолог: А сейчас я предлагаю вам посмотреть мультфильм «Helium».
(После просмотра) Бывают ли в вашей школьной жизни ситуации, показанные в мультфильме? Как часто такое случается? (Ответы учеников) Как вы думаете, почему у героев такие разные настроения, мироощущения жизни?(Ответы учеников)
Итак, если показанная в мультфильме ситуация повторяется очень часто, то мы можем говорить о буллинге, то есть систематическом насилии, унижении, оскорблении, запугивании одних школьников другими. 

Обратите внимание на следующее:
1) основными действующим лицами являются агрессор и жертва, которые очень наглядно представлены в мультфильме;
2) буллинг осуществляется преднамеренно, и направлен на нанесение физических и душевных страданий другому человеку;
3) буллинг подрывает у пострадавшего уверенность в себе, разрушает здоровье, самоуважение и человеческое достоинство;

4) буллинг – это групповой процесс, затрагивающий не только обидчика и пострадавшего, но и свидетелей насилия, весь класс (группу), где оно происходит;

5) буллинг никогда не прекращается сам по себе: всегда требуется защита и помощь пострадавшим, инициаторам буллинга (обидчикам) и свидетелям.

Несмотря на то, что были показаны лишь два ярких персонажа: агрессор и жертва, всегда есть наблюдатели, это те, кто знает о травле, но не пресекает ее. Они могут быть на стороне агрессора, боясь самим стать жертвой, а могут сочувствовать жертве, но пассивно наблюдают за всем происходящим. Поэтому чем лучше мы относимся друг к другу, уважаем мнение других, тем меньше вероятности для появления буллинга.
Как вы думаете, кто чаще из ребят становится жертвой? Какие особенности для них характерны? (Ответы учеников)

Жертвой буллинга при стечении определенных обстоятельств может стать практически любой ребенок или подросток. Тем не менее, можно выделить наиболее типичные личностные особенности пострадавших: внешние особенности (полнота, недостатки внешности, непривлекательность, плохая одежда), дети с низкой успеваемостью, плохим поведением, с заниженной самооценкой, не имеющие друзей в группе и трудности в выстраивании и поддержании близких отношений со сверстниками. Или наоборот, дети успешные в учебе, спорте и т.д. Просто они по какимто причинам не понравились агрессору. Обратите внимание, что обидчик тоже может стать жертвой, если появится более сильный агрессор, концовка мультфильма это наглядно показывает. Существуют различные виды буллинга: прямой и скрытый. Скрытый буллинг подразумевает игнорирование ученика, его бойкот, исключение из отношений, намеренное распускание негативных слухов и т.п. Прямой буллинг включает в себя прямую физическую агрессию, сексуальное или психологическое насилие. Физическое насилие умышленные толчки, удары, пинки, побои, нанесение иных телесных повреждений и др. Психологический буллинг связанное с действием на психику, наносящее психологическую травму путём словесных оскорблений или угроз, преследование, запугивание, которыми умышленно причиняется эмоциональные страдания. Отдельно следует отметить кибербуллинг как травлю посредством общения в интернете, мобильной связи.

Как вы думаете: буллинг можно искоренить или он был, есть и будет? (Ответы учеников)
Буллинг – это болезнь. Есть болезни, которые поражают не людей, а классы, компании. Это как если человек не моет руки, то рискует подхватить инфекцию и заболеть. Если класс не следит за чистотой отношений, то заболевает насилием. Любую болезнь нужно лечить.

Педагог-психолог: Предлагаю вам оценить ваш личный вклад в болезнь класса под названием «буллинг».

Упражнение«Оценка»
Цель: развитие навыков объективного самооценивания.
Необходимые материалы: карточки с цифрами 1,2,3
Описание: Участники оценивают себя по степени участия в буллинге в классе. Один балл означает «я никогда в этом не участвую», два балла «иногда присоединяюсь, но потом жалею», три балла – «участвовал и мне это понравилось».
Резюме ведущего: Как я рада, что никто из вас не считает, что буллинг это хорошо и правильно. Даже те, кто это делал, потом жалели. Это замечательно, значит, нам будет нетрудно вылечиться.

Педагог-психолог: Каждый человек индивидуален по своей природе и является личностью. У каждого свои вкусы, взгляды на жизнь. У каждого человека особенный характер, он поразному относится к окружающему миру. Но во всем мире этих различий мы можем отыскать нечто общее, чем мы похожи. И сейчас мы этим займемся.

Упражнение «Чем мы похожи друг на друга»
Цель: создание непринужденной, доброжелательной атмосферы в группе.
Необходимые материалы: не требуются
Описание: Каждому участнику предлагается найти чтото общее с другими. Первым выбирает ведущий когото из группы, с кем у него есть определенное сходство, тот человек выходит в круг. (Например: мы похожи с Оксаной именами, у нас одинаковый цвет волос, мы в блузках одинакового цвета, мы ходим в одну секцию и т.д.) Затем выбранный участник находим сходство со следующим членом группы, тот тоже выходит в круг. Упражнение выполняется, пока все участники не окажутся в кругу.
Резюме ведущего: Вот видите, у всех можно найти чтото похожее, одинаковое. Мы разные, но можем заниматься одним делом, любить одни блюда, смотреть одни фильмы и т.д. Все наши различия и все сходства объединяют нас в одно целое – общество, а нашу группу объединяет то, что мы учимся в одном классе, ходим в одну школу, в которой происходят разные ситуации.

Педагог-психолог: Бывает так: вы стоите в очереди в буфет, и вдруг перед вами кто-то влезает! Ситуация жизненная, а ведь частенько и слов не находится, чтобы выразить свое возмущение и негодование. Да и не всяким словом можно отбить у такого нахала охоту влезать без очереди. Тем не менее, как же быть? Попробуем разобрать эту ситуацию.

Упражнение«Нахал»
Цель: изучить способы реагирования на конфликтные ситуации.
Необходимые материалы: карточки с инструкциями.
Описание: Из группы выбирается человек – «нахал». Остальные становятся друг за другом в очередь, а водящий должен пройти к прилавку магазина без очереди. Он завязывает разговор с каждым из стоящих в очереди, пытаясь достичь своей цели. При этом все или некоторые из них могут получить определенные инструкции (неизвестные другим участникам) – например, не пропустить «нахала» к прилавку или взять его себе в компаньоны для чего-либо. Желательно, чтобы водящие проиграли сценку несколько раз подряд в разных условиях. После проигрывания сценок педагог-психолог обращает внимание на успешность или неуспешность основного участника, вербальные и невербальные компоненты установления контакта. Участники из «очереди» делятся впечатлениями, что побуждало их идти навстречу просьбе, а что снижало это желание. Педагог-психолог обязательно акцентирует внимание на том, что было удачным.
Резюме ведущего: Конфликты являются неотъемлемой частью нашей жизни. Многие люди негативно относятся к противоречиям и конфликтным ситуациям. Однако конфликты имеют не только отрицательные функции, но и положительные. Можно сказать, что конфликты и согласие представляют собой две стороны одной медали, поэтому общество без конфликтов не может существовать. И чем разнообразней становится мир, тем с большим числом конфликтных ситуаций приходится сталкиваться, поэтому необходимо правильно выбирать стратегию поведения в таких ситуациях.

III. Обобщение.

Дискуссия«Спорные утверждения»
Цель: формирование негативного отношение к школьному насилию.
Необходимые материалы: в трех направлениях прикрепляются три таблички: «ДА», «НЕТ», «Может быть», мячик.
Описание: Группе предлагаются предложения в утвердительной форме, и возможность занять какоелибо место под табличкой в зависимости от своего отношения к утверждению. После того, как все определились с ответом, каждый может высказать свое мнение, объяснить свою позицию. Относительно утверждений есть ряд важных правил, которых нужно придерживаться:

• Кто хочет высказаться, поднимает руку и, когда ведущий бросит тому мячик, то можно аргументировать свою позицию;

• Говорит только один человек тот, у кого в руках находится мячик;

• Свое высказывание лучше начинать с фраз: «Я считаю…», «Я думаю…», «Мне кажется…».
Утверждения:
1. Я – хороший человек.
2. Любую проблему можно решить, пока человек жив.

3. Всегда ли нужно высказывать человеку мнение о нем?
4. Я считаю, что обратиться за помощью не стыдно.
5. Я всегда говорю правду.

6. Лучше горькая правда, чем сладкая ложь.
7. Если я увижу, что над кемто издеваются, я обязательно вступлюсь, или расскажу тому, кто может помочь.

8. На все вопросы и утверждения, прозвучавшие здесь, я отвечал честно.

Резюме ведущего: Мы услышали много разных мнений. Сколько человек, столько и мнений. Но каждое мнение ценно. Цель этого упражнения – чтобы мы учились слышать точки зрения и аргументы, отличные от наших собственных.

Педагог-психолог:Сегодня мы с вами разбираемся в сложной теме человеческих отношений. Мы учились слышать и принимать мнения других людей, отличные от наших собственных. Но строить взаимоотношения в коллективе невозможно без доверия. И сейчас мы с вами пройдем тест на доверие.

Упражнение«Тест на доверие»
Цель: выработка доверия участников группы друг к другу.
Необходимые материалы: мягкая игрушка.
Описание: На середину круга кладется какойлибо предмет, например мягкая игрушка. Группе объясняется, что сейчас начнется игра, которая делает невидимое зримым. Каждый должен встать на определенном расстоянии (расстояние каждый участник определяет самостоятельно) от находящегося в середине круга предмета. Кто встает вплотную к нему, тот тем самым говорит о высокой, по его мнению, степени доверия в группе. Чем слабее у игрока ощущение безопасности и доверия в группе, тем больше будет выбранное расстояние. Педагогпсихолог просит участников поэкспериментировать с разными расстояниями, пока они не ощутят, что выбрали место правильно. Когда каждый из участников найдет свое место, педагог психолог предлагает всем оглядеться и оценить сложившуюся ситуацию (кто, как, где стоит, где находится сам участник). Далее каждому предлагается кратко объяснить, что он хотел выразить своим вы бором места. Кроме того, можно комментировать выбранное положение и высказывания других членов группы.
Резюме ведущего: «Доверие в группе не постоянная величина, а некий процесс. Никто не может принудить себя испытать чувство доверия. Никто не может заставить другого проникнуться доверием. С одной стороны, доверие завоевывается медленно и в связи с конкретным опытом. С другой доверие легко разрушается, если мы чувствуем себя задетыми. Каждый стремится избежать травм. И для этого люди часто прибегают к простому средству: не подпускать слишком близко других людей». Объясните, что вы готовы и впредь продолжать работу по наращиванию доверия группе, предложите всем чле­нам группы присоединиться к вам.

Педагог-психолог: Я предлагаю нам передохнуть и поиграть в игру «Паровозик».

Игра «Паровозик»
Цель: способствует развитию эмпатии, положительного эмоционального фона, сплочение группы.
Необходимые материалы: мягкая игрушка.
Описание: Игроки встают паровозиком, закрывая руками глаза впереди стоящего игрока. Таким образом, открытыми остаются глаза только у самого последнего игрока, стоящего в паровозике, а свободные руки только у первого игрока. Перед паровозиком ставится задача достать определенный предмет, который ведущий помещает в кабинете после того, как играющие закрывают глаза. Последний игрок руками поворачивает своего соседа в нужном направлении, руководит паровозиком. По цепочки эти движения передаются всему паровозику, и он начинает двигаться. Игра продолжается пока первый игрок не возьмет в руки спрятанный предмет.

IV. Завершение работы.

Педагог-психолог: Мы завершаем нашу работу. У каждого из нас есть возможность обратиться к одному участнику группы и подарить ему подарочек.

Упражнение«Подарок»
Цель: способствовать развитию самопонимания принимающего обратную связь. 
Необходимые материалы: подарочные конвертики с записочками, ручки.
Описание: Участникам предлагается придумать и написать какое бы хорошее качество он подарил товарищу (чье имя ему досталось). Начать предложение нужно со слов, например: «Я хочу подарить тебе…».

Педагог-психолог:Подводя итог мне бы хотелось, чтобы все участники поделились тем, что полезного и нужного они почерпнули сегодня на нашем занятии.

Упражнение«С чем я ухожу»
Цель: формулирование личностных итогов занятия.
Необходимые материалы: не требуются.
Описание: Участникам предлагается рассказать о своем впечатлении от занятия одним предложением, начав со слов: «С сегодняшнего занятия я ухожу…»

Педагог-психолог: Наше занятие подошло к концу, давайте поблагодарим друг друга за активную работу.

Упражнение«Я говорю всем большое спасибо»
Цель: поблагодарить участников за работу в группе.
Необходимые материалы: не требуются.
Описание: ведущий предлагает участникам встать и используя руки как при сурдопереводе поблагодарить всех следующей фразой: « Я говорю всем большое спасибо!».

Заключительное слово: Я благодарю всех участников в группе за активную работу, за позитивную энергию, которую вы излучаете. Я получила большое удовольствие работать вместе с вами. Наше занятие я хочу закончить словами:
Не обижай людей – придет расплата.

Нам счастья не сулит обида чьято.

Ты будешь ближними любим и, радость доброты познаешь.
Не пожелав другим того, чего себе не пожелаешь.

Без зла смотри на мирозданье,
А взглядом разума, добра, любви.
Жизнь – это море из благих деяний.

Построй корабль и по волнам плыви.

До свидания, до новых встреч.

Список литературы

  1. Кривцова С.В. Буллинг в школе VS сплочение неравнодушных. М.: ФИРО 2011.

  2. Кривцова С.В. Вместе против насилия в школе:организационная культура школы для профилактики насилия в ученической среде.17 кл., – М.: Русское слово 2018.

  3. Кривцова С.В. Буллинг в классе. Как избежать беды? Пособие для родителей. – М.: Русское слово 2018

  4. Кравцова М.М. Дети – изгои. Психологическая работа с проблемой. – М.: Генезис 2005

  5. Кравцова М.М. Отверженные. Честная книга о детской жестокости. – Ростов- на- дону: Феникс 2014

  6. Проблемы насилия над детьми и пути их преодоления. / Под ред.

Е. Н. Волковой. — СПб.: Питер, 2008.

  1. Кристин Аудмайер. Все на одного. Как защитить ребенка от травли в школе. – М.: Альпина Паблишр 2016.

  2. Эрлинг Руланн. Как остановить травлю в школе: Психология моббинга. – М.: Генезис 2012

  3. Интернет-ресурсы: рroshkolu.ru;infourok.ru; 1 september.ru;kopilkaurokov.ru.

Адрес публикации: https://www.prodlenka.org/metodicheskie-razrabotki/468938-zanjatie-s-jelementami-treninga-po-profilakti

Свидетельство участника экспертной комиссии

«Свидетельство участника экспертной комиссии»

Оставляйте комментарии к работам коллег и получите документ
БЕСПЛАТНО!

ISBN 978-5-4490-8823-9

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Вступление

Молодая и влюблённая в жизнь, она шла по осеннему лесу и размышляла о судьбе, о её хитросплетениях. Все мы бываем немного философами: кто-то чаще, кто-то реже думает о жизни в разные её периоды. У нашей героини пора философских размышлений и вдохновения – осень, как и у Пушкина. Идти по осеннему лесу, любоваться прохладно-синеватым прозрачным небом, вдыхать ароматы прелой травы и опадающих листьев, шуршать красочным ковром из листвы под ногами – это ли не есть счастье и наслаждение жизнью и не это ли даёт философский настрой?!

Разные мыcли посещали молодую женщину, разные воспоминания проносились в её голове. К примеру, как живёт человек, одинокий по натуре, замкнутый и нелюдимый, каков его мир? Может ли человек, пройдя череду унижений и обид, остаться любящим людей, прощающим их и верящим в добро?!

Первое в жизни воспоминание этой молодой женщины – падение в бездну: двухлетняя девочка оступилась на лестнице второго этажа и полетела вниз – она отчётливо помнит каждое мгновение, каждую секунду рокового момента, падение – и… забытье… Великим Божьим промыслом тот эпизод из детства напоминает о себе лишь шрамом на голове, невидимым под волосами, и воспоминанием – первым грустным опытом детства, к счастью, без серьёзных последствий. Наверное, уже тогда началось её знакомство с чудесным в этом мире – чудесным промыслом Божьим, небесной защитой и сильной рукой Господа, поддерживающего своих чад.

Вся жизнь, начиная с момента рождения, а может, даже зачатия – это комок счастливых и грустных сплетений, неведомых нам нитей небесного участия в нашей жизни.

Раннее детство

Девочку звали Кристина. Ещё в детском саду она была далека от других ребят, от их шумных игр и веселья; самым сладким моментом в дошкольном возрасте было утро, в которое бабушка доводила её до ворот детского сада, после чего они вместе возвращались обратно: бабушка поддавалась на уговоры девочки, заставляла съесть манную кашу в саду, а потом вела домой. Как же была счастлива Кристина в тот поистине сладкий момент – она очень любила оставаться дома одна, в тишине.

Как прекрасно целый день бродить в одиночестве по дому, шаг за шагом самостоятельно исследовать пространство, играть в принцесс, живущих в замке, наряжаться и отдавать себя играм воображения! Так и развивается в человеке умение мечтать и фантазировать.

Школа не принесла девочке чего-то нового: в начальных классах она была чуть более общительна и даже подружилась с другими ребятами, но одиночество любить не перестала. Наверное, это естественно, и интроверты – люди замкнутые, избирательные в общении, любящие одиночество – имеют такое же право на счастье и любовь, как и экстраверты – люди открытые и общительные.

Кристина была старшей из детей в многодетной семье, на ней лежал груз особой ответственности: начиная с шести лет, как родилась сестра, у девочки появились новые обязанности, потом они постепенно расширялись: ходить за питанием на детскую молочную кухню, сидеть с малышкой и нянчить её, водить в поликлинику, а затем и в детский сад. Поскольку девочка родилась особенная – со сниженным слухом, Кристине пришлось сразу забыть о своём детстве: всё внимание мамы было привлечено к особому ребёнку. Единственным утешением маленькой Кристины стали книги: когда находилась свободная минутка, она читала их взахлёб: «Сказки народов мира», «Мифы Древней Греции», «Маленький мук», «Карлик Нос», «Малыш и Карлсон» – да мало ли чудесных детских книг есть на свете! Кристина уходила в мир воображаемых героев, жила вместе с ними, радовалась и огорчалась за них, во время чтения она забывала о своём грустном детстве – книги в буквальном смысле спасали её и дарили ощущение праздника, радости, дарили мечты.

А потом у Кристины родился брат, и жить миром фантазий стало необходимо вдвойне – так хотелось убежать от этой гнетущей, тяжёлой реальности, в которой она была была добытчиком, няней, утешителем – кем угодно, но только не ребёнком. Права на собственное полноценное и счастливое детство у Кристины не было.

К тому же Кристина была нелюдимым ребёнком, полной противоположностью милых девочек с розовыми щёчками, послушных и правильных: она была нескладной темноволосой девочкой, больше похожей на мальчика по манерам и внешности, в игре выбирала только мальчиков: с ними можно было бегать в «Казаки-разбойники», играть в войнушку, в прятки; мальчишки бесстрашные и шустрые, не чета обычным девчонкам, сюсюкающим с куклами и проливающим слёзы по каждому незначительному поводу. Платья, в которые мама безуспешно пыталась принарядить Кристину, смотрелись на девочке нелепо и даже смешно, нежные стихотворения, которые мама учила с ней, картавым голосом Кристины звучали неласково:

В тихом озере Ая купаетсяночью луна.Накупавшись, нагая, там волосысушит она.И березы ее обступают, белыи чисты,Чтоб никто невзначай не увиделеё наготы.Чьи-то легкие вздохи мерещатсяв гуще ветвей,Тихо звезды играют в росена ладони моей.Ноги сами бредут, и сомненьеродится во мне:Наяву я сейчас или всепроисходит во сне?Я на спящую птицу наткнулсяв высокой траве,Я смотрю, как линяет звезданадо мной в синеве.И стучит моё сердце, встречаянесчетный рассвет,И не верит оно, что на светебессмертия нет!

Лазарь Кокышев явно не для маленьких детей писал свои стихи, возможно, именно поэтому и звучали они из уст семилетней девочки нелепо, но зато как она полюбила поэзию, выучив наизусть этот текст.

Может, и не была бы наша Кристиночка таким колючим и невзрачным ребёнком, если бы родилась в счастливой и полной семье, но, как это ни грустно, не всем дано такое счастье – хорошая и гармоничная семья. Мама воспитывала Кристину одна до пяти лет, потом с разными отчимами; родной отец был для Кристины некоей абстракцией, человеком из параллельных миров, чуждым ей, несмотря на то, что являлся предметом её мечтаний: в самые горестные моменты своей детской жизни Кристиночка забивалась куда-нибудь в угол или под кровать и мечтала, как уедет к папе, как этот, в её представлении сильный и успешный мужчина, возьмёт её на руки и никогда никому не даст в обиду, Кристина жила этими мечтами, они были её самым сильным лекарством в минуты слабости, и, наверное, этот образ, созданный её воображением, – единственное, что было хорошего от её реального отца.

История родителей Кристины была грустной историей любви, историей двух разбитых сердец. Они встретились совсем молодыми – им было по 24 года – быстро поженились, но были вместе недолго и расстались волей недобрых близких, приложивших немало усилий для разрушения совместной жизни молодых.

Девочке был всего месяц, когда она полетела с мамой в другой город начинать новую жизнь, уже без отца. Каким же грустным был этот зимний месяц: после рождения ребёнок почти сразу попал в больницу, где за его жизнь боролись врачи, спасая от внезапной пневмонии: девочке делали переливание крови, её, к счастью, спасли. Потом родители разошлись, и в месячном возрасте девочка осталась с матерью. Разбитую чашку не склеить – отец с матерью расстались навсегда, и лишь три раза после этого расставания увидела Кристиночка своего отца.

Жизнь матери Кристины была неустроенной, поэтому она постоянно переезжала с места на место, и Кристина по этой причине сменила уже пять школ. В каждой, несмотря на некоторую застенчивость, робость и стремление к одиночеству, она без труда находила друзей и училась довольно комфортно, быстро адаптируясь к новым условиям. Но с шестой школой всё изменилось.

ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ «КИНЕШЕМСКИЙ СОЦИАЛЬНО-РЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ»

Тематический час

«Буллинг как стадный допинг»

Автор-составитель:

Горячева М.А.

воспитатель стационарного

отделения реабилитации

г. Кинешма, 2021г.

Форма проведения мероприятия

Тематический час

Целевая группа

Воспитанники СОР

Цель и задачи занятия

Цель: профилактика буллинга в школьной среде.

Задачи:

  1. Формирование негативного отношения детей к таким понятиям, как травля,  буллинг, психологическое насилие

  2. Развитие навыков  выхода из ситуаций травли.

  3. Воспитание толерантного отношения к сверстникам.

  4. Развитие навыков межличностного взаимодействия.

Время проведения

40 минут

Необходимое оборудование

Видео проектор, картинка дерево толерантности,

Условия проведения

Общее групповое мероприятие.

Краткое содержание мероприятия

  1. Вводная часть. Приветствие.  Правила работы группы.

  2. Основная часть

— демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок»

— формулировка темы занятия

— мини-лекция «Буллинг в школе» с демонстрацией презентации

— Игра «Король»

— упражнение «Покажи ситуацию»

  1. Заключительная часть:

— подведение итогов занятия «Дерево толерантности»

Инновационные формы работы

Кривцова С.В. Буллинг в школе VS сплочение неравнодушных.- М.: ФИРО 2011.

 Хухлаев О. Не такой, как все. // Школьный психолог. – 2008,  №3.

 Сакович Н.А. Диалоги на Аидовом пороге.Сказкотерапия в профилактике и коррекции суицидального поведения подростков.- М.:Генезис, 2012.

 Защита детей от жестокого обращения/ Под редакцией Е.Н.Волковой. – СПб.:Питер, 2007

Ход занятия

  1. Вводная часть

Педагог: 

Здравствуйте! Я рада видеть ваши лица, ваши улыбки, и думаю, что этот день принесет нам радость, общение друг с другом. Хорошего нам настроения и успехов! 

Все ли готовы к занятию? Тогда вперед!

 Ребята, давайте вспомним правила работы группы: 

— Мы всегда помогают друг другу 

— На занятии все относятся друг к другу с уважением;

 — Говорим по очереди и внимательно слушаем друг друга 

— Каждый имеет право сказать, что он думает и чувствует.

  1. Основная часть

Ребята, прежде, чем мы определим тему нашего занятия, я хочу показать вам отрывок из старого мультфильма, который вы все хорошо знаете.

Демонстрация отрывка из мультфильма «Гадкий утенок» (2-3 мин)

Педагог Итак, ребята, кто вспомнит как называется эта сказка и кто ее автор? (ответы детей)

Педагог: Ребята, скажите, какие чувства вы испытываете к утенку? Хочется ли вам его защитить от нападок других птиц? Чем вызвал недовольство окружающих бедный утенок?

Педагог: Верно, он был не похож на других птиц этого птичьего двора, а главное – он им попросту не нравился.

-А можно ли встретить подобную ситуацию среди людей? (ответы детей)

 К сожалению, такое явление бывает и среди людей. Особенно часто оно встречается в детских коллективах. Дети тоже могут обижать других детей, которые им не нравятся. Только эти дети не всегда понимают всю серьезность своих поступков. Они думают, что просто играют, смеются и шутят. Но это совсем не забава. А именно: когда человека намеренно доводят до слез, согласованно и  постоянно дразнят, когда отбирают, прячут и портят его вещи, когда толкают, щипают и бьют, когда обзывают и подчеркнуто игнорируют. 

 — Определите из всего сказанного тему нашей беседы (дети высказывают свои предположения). Как вы думаете, о чем пойдет речь у нас сегодня? Правильно, о травле или другое название этого явления – буллинг. 

Демонстрация презентации, мини-лекция «Буллинг»

Игра «Король»

Слово педагога-психолога: «Кто из вас когда-нибудь мечтал стать королем? Какие преимущества получает тот, кто становится королем? А какие неприятности это приносит? Вы знаете, чем добрый король отличается от злого? Я хочу предложить вам игру, в которой вы можете побыть королем. Не навсегда, конечно, а всего лишь минут на десять».

Игроки определяют короля. Остальные участники — слуги, они должны делать все, что он приказывает. Король не имеет права отдавать приказы, которые могут обидеть или оскорбить других участников. Он может приказать, например, чтобы его носили на руках, чтобы ему кланялись, чтобы подавали ему питье, чтобы слуги были у него «на посылках» и т. д. Когда время «правления» короля закончится, группа собирается в круг и обсуждает полученный в игре опыт. Это поможет каждому из тех, кто станет следующим королем, соизмерять свои желания с внутренними возможностями остальных детей и войти в историю добрым королем.

Вопросы для обсуждения:

  • Как ты чувствовал себя, когда был королем?

  • Что тебе больше всего понравилось в этой роли?

  • Легко ли было тебе отдавать приказы окружающим?

  • Что ты чувствовал, когда был слугой?

  • Легко ли тебе было выполнять желания короля?

  • Когда королем был Петя (Вася), он был для тебя добрым или злым королем?

Упражнение «Покажи ситуацию»

Участники делятся на пары. Каждой паре выдайте карточку с кратким описанием какой-либо конфликтной ситуации. Задача — подготовить и показать описанную ситуацию. Разговаривать при этом нельзя, можно использовать только мимику, движения и т. п. Задача остальных участников — определить, какой именно конфликт описан на карточке у выступающей пары.

Материал к упражнению. Ситуации

1. Вы ехали на велосипедах, столкнулись и теперь разбираетесь, кто прав, а кто виноват.

2. Ты выбираешь в магазине определенную модель роликовых коньков, а продавец нахваливает тебе другую, говоря, что она позволяет быстро ездить.

3. Ты собираешься поздно вечером на дискотеку, а мама не хочет тебя туда отпускать, говоря, что это опасно.

4. Ты принес учительнице домашнее задание, а она не хочет его принимать, утверждая, что ты его списал.

5. Вы с другом решили вместе прогуляться, но не можете договориться, куда именно идти: один хочет в парк, а второй на набережную.

Дерево толлерантности.

Давайте, сегодня вместе вырастим свое дерево толерантности, которое будет напоминать, какие качества помогают людям позитивно общаться.

У вас есть стикеры – листочки дерева, на которых вы можете написать те качества, которые вам помогают общаться с людьми, а у меня на доске ствол дерева толерантности (дети пишут и приклеивают листочки, а затем зачитывают их).

Педагог: — Это дерево останется с вами и пусть на нем появляются новые плоды и побеги ваших успехов в толерантном общении с людьми!

А еще я хочу подарить вам специальный сосуд. С его помощью мы будем ввести “счетчик травли” — каждый, кому сегодня досталось, кто видел что-то похожее на насилие, может положить в него камешек. По числу камешков мы сможем легко определить, насколько нынешний день был лучше предыдущего.

  • Отрывок из сказки а с пушкина сказка о царе салтане
  • Отрывок из рассказа яковлева сын летчика
  • Отрывок из рассказа юрия казакова арктур гончий пес изложение 7 класс
  • Отрывок из рассказа чудный храм в шести верстах
  • Отрывок из рассказа чехова степь